<!** Image 1 align=left alt="Image 167458" >1. Badania pokazują, że w 2010 roku zanotowano mniej kradzieży wśród pracowników. Czy możemy uznać to za sukces?
Z badań Euler Hermes, przeprowadzonych przy współpracy z Uniwersytetem Szczecińskim, wynika, że w ciągu ostatnich dwóch lat 77 procent przedsiębiorstw padło ofiarą nieuczciwych pracowników. To mniej niż w 2009 r., gdy odsetek ten wynosił blisko 90 procent. Niewątpliwie po latach, w których pracodawcy zmagali się ze stałym wzrostem liczby nadużyć, w minionym roku nastąpił oczekiwany spadek. Bezpośrednim tego powodem był wzrost świadomości pracodawców na temat zjawiska sprzeniewierzeń, a co za tym idzie, wzmocnienie firm przez zastosowanie polityki zarządzania ryzykiem nadużyć.
2. Jaki jest aktualny poziom wiedzy pracodawców odnośnie kradzieży? Czy zwiększyła się ich świadomość?
<!** reklama>Pracodawcy dostrzegli korzyści, jakie przynosi ich firmom walka z nadużyciami. Straty, jakie ponieśli w latach ubiegłych, skłoniły ich do podjęcia zdecydowanych działań. Polskie firmy w ostatnim roku zainwestowały w narzędzia służące do walki z nadużyciami, a to przyniosło wymierny skutek w postaci zmniejszenia strat.
3. Czyli tradycyjne metody kontroli zawodzą...
W przypadku popularnej metody ochrony czy monitoringu, przedsiębiorcy muszą sobie zdać sprawę, że jest to narzędzie niewystarczające w polityce antynadużyciowej. Praktyka pokazuje, że często mamy do czynienia ze współpracą sprawców właśnie z pracownikami ochrony.
Bartosz Pikuła jest kierownikiem w Towarzystwie Ubezpieczeń Euler Hermes
Wyniki II tury wyborów samorządowych
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Dołącz do nas na X!
Codziennie informujemy o ciekawostkach i aktualnych wydarzeniach.
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?