Podwyżki płac w Biedronce i Lidlu w 2020 roku. Na co mogą liczyć pracownicy tych sieci?
red
Zarobki w Biedronce, Lidlu i innych sieciach handlowych z roku na rok są coraz wyższe. Wiąże się to z corocznymi podwyżkami płac. Pracownicy w 2020 roku mogą także liczyć na wzrost płac. Jak wielki on będzie zależy od wielu czynników. Jednym z nich jest zajmowane stanowisko oraz staż pracy.Ponieważ praca jest ciężka, sieci handlowe próbują zatrzymać pracowników różnymi sposobami. Oprócz podwyżek płac pracownicy Biedronki, Lidla i innych sieci mogą liczyć na dodatkowe bonusy takie jak opieka medyczna, prywatne ubezpieczenie, czy karta multisport.>>>>>CZYTAJ DALEJ
Polska Press
Zarobki w Biedronce, Lidlu i innych sieciach handlowych z roku na rok są coraz wyższe. Wiąże się to z corocznymi podwyżkami płac. Pracownicy w 2020 roku mogą także liczyć na wzrost płac. Jak wielki on będzie zależy od wielu czynników. Jednym z nich jest zajmowane stanowisko oraz staż pracy. Ponieważ praca jest ciężka, sieci handlowe próbują zatrzymać pracowników różnymi sposobami. Oprócz podwyżek płac pracownicy Biedronki, Lidla i innych sieci mogą liczyć na dodatkowe bonusy takie jak opieka medyczna, prywatne ubezpieczenie, czy karta multisport.
ów.
Wideo
Strefa Biznesu: Jaką decyzję podejmie w grudniu RPP?
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Komentowanie artykułów jest możliwe wyłącznie dla zalogowanych Użytkowników. Cenimy wolność słowa i nieskrępowane dyskusje, ale serdecznie prosimy o przestrzeganie kultury osobistej, dobrych obyczajów i reguł prawa. Wszelkie wpisy, które nie są zgodne ze standardami, proszę zgłaszać do moderacji.
Zaloguj się lub załóż konto
Nie hejtuj, pisz kulturalne i zgodne z prawem komentarze! Jeśli widzisz niestosowny wpis - kliknij „zgłoś nadużycie”.
