ZOBACZ WIDEO: Brak ruchu powoduje cięższy przebieg koronawirusa?
Niezaszczepieni pójdą na bezpłatny urlop? Wiceminister dementuje!
Wysyłanie niezaszczepionych pracowników na bezpłatny urlop byłoby jednym z nowych narzędzi do walki z epidemią. Pomysł wywołuje jednak duże kontrowersje i mógłby wywołać kolejny kryzys gospodarczy. Wczoraj na antenie RMF FM odniósł się do tego wiceminister Waldemar Kraska.
- Raczej nie dojdzie do sytuacji, w której pracodawcy będą mogli wysyłać niezaszczepionych przeciwko Covid-19 pracowników na bezpłatne urlopy - stwierdził wiceminister zdrowia.
Polecamy
- Szczepienia na Covid-19 będą płatne! Rząd planuje nowe obostrzenia na IV falę
- Będą utrudnienia dla niezaszczepionych i płatne szczepionki?
- Firmy zweryfikują szczepienia pracowników, kandydatów do pracy oraz swoich klientów
- Sondaż: Coraz mniej Polaków deklaruje chęć przyjęcia szczepionki na koronawirusa
Przedsiębiorcy zweryfikują pracowników
Waldemar Kraska potwierdził za to doniesienia o weryfikacji pracowników pod kątem szczepień. Odpowiednie projekty legislacyjne zostaną przedstawione na najbliższym posiedzeniu Sejmu (15-17 września 2021 r.).
Jeśli zmiany wejdą w życie, przedsiębiorcy będą mogli weryfikować, czy ich pracownicy są zaszczepieni przeciw COVID-19. Wcześniej resort zdrowia zapewniał, że celem w żadnym wypadku nie są zwolnienia niezaszczepionych pracowników. Chodzi jedynie o bezpieczeństwo pozostałych zatrudnionych, a także klientów.
- Nikt nie wprowadza do przepisów prawa do zwolnienia niezaszczepionych, ale o to, aby np. do kontaktu z klientami byli kierowani zaszczepieni pracownicy, a ci niezaszczepieni zostali oddelegowani do innych zadań – przekonuje resort zdrowia na łamach portalu prawo.pl.
Kto nie powinien szczepić się przeciw koronawirusowi? Te oso...
Hotele, restauracje i kina w pełni otwarte dla zaszczepionych?
Na tym nie koniec możliwych zmian. Nowe przepisy mogą też objąć samych klientów hoteli, restauracji czy kin. Projekt ustawy już trafił już do wykazu prac legislacyjnych i programowych Rady Ministrów! Zakłada on, że w przypadku lockdownu na przedsiębiorców nie zostaną nałożone żadne obostrzenia i utrudnienia w działalności pod warunkiem, że ich klienci:
- są zaszczepieni przeciw COVID-19,
- lub są po przebytej infekcji wirusa SARS-CoV-2,
- lub mają negatywny wynik testu diagnostycznego w kierunku SARS-CoV-2.
Polecamy
- Trzecia dawka szczepionki. Jakie skutki uboczne? Czy jest konieczna dla ozdrowieńców?
- To już pewne. Będzie trzecia dawka szczepionki przeciwko COVID-19. Kiedy i dla kogo?
- Szef sprawdzi czy pracownik jest zaszczepiony. Będzie mógł zwolnić niezaszczepionych?
- Kiedy czeka nas IV fala koronawirusa? Wiceminister zdrowia odpowiada
Przedsiębiorcy będą mieli wybór
Jeśli jednak przedsiębiorcy nie zdecydują się weryfikować swoich klientów, do czego oczywiście będą mieli prawo, musieliby się liczyć z ryzykiem obostrzeń w razie czwartej fali koronawirusa i tym samym ograniczeniami w ich działalności gospodarczej. Rząd pozostawi wybór przedsiębiorcom.
Pracodawcy będą mogli sprawdzić, czy ich klienci poddali się szczepieniu dzięki udostępnionej przez Centrum e-Zdrowia specjalnej aplikacji mobilnej lub przez zwykłe zaświadczenia.
Takie przepisy bez wątpienia nie naraziłyby gospodarki w takim stopniu jak tradycyjny lockdown. Kina, teatry, restauracje, kawiarnie i hotele mimo nienajlepszej sytuacji pandemicznej de facto dalej mogłyby działać. Przypomnijmy, rok temu branża gastronomiczna i hotelarska została zamknięta pod koniec października. Obostrzenia zniesiono dopiero w maju b.r.
źródło: rmf24.pl, bezprawnik.pl
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Dołącz do nas na X!
Codziennie informujemy o ciekawostkach i aktualnych wydarzeniach.
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?
