Rynek pracy wciąż otwarty. I to nie tylko dla pokolenia Z! Seniorzy także mogą liczyć na zatrudnienie!

Podnoszenie płac przez firmy! Co pracownicy źle oceniają?

W raporcie „Barometr ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia” wykazano, że aż 83% firm podniosło swoje prace. Jednak nie powstrzymało to wielu pracowników przed zmianą pracy celem uzyskania wyższych zarobków. Dotyczy to wszakże 41 procent osób zmieniających pracę. Ponadto dla 44 procent zatrudnionych to właśnie niskie zarobki stanowią źródło demotywacji przy pracy. Krytycznie oceniane są również kwestie złego zarządzania firmą, a także ignorowanie i niewykorzystywanie umiejętności oraz talentów pracowników.