ZUS zmniejszy lub zawiesi Twoją emeryturę! Wszystko przez to, że za dużo zarobisz... Ale nie zawsze! Ile możesz dorobić do emerytury?

Jeśli masz rentę lub emeryturę i dorabiasz, powinieneś pamiętać o tym, że po przekroczeniu pewnych progów możesz w pewnym momencie mieć zawieszone, a nawet utracone świadczenie. W jakich przypadkach może mieć to miejsce? Już wyjaśniamy.

W sytuacji, w której dodatkowe świadczenia uzyskiwane np. z pracy na zleceniu lub umowie o pracę (lub umowy agencyjnej itp.) przekroczą pewne progi, może być tak, że ZUS zmniejszy wysokość uzyskiwanego świadczenia, a nawet całkiem zawiesi jego wypłatę.

Z zasady zmniejszenie wysokości uzyskiwanego przychodu emerytalnego lub renty następuje wtedy, gdy przeciętnie miesięcznie dorabiać będziemy równowartość 70 procent i więcej przychodu brutto przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia za ostatni kwartał. To ogładza Prezes Głównego Urzędu Statystycznego.

Z kolei zawieszenie renty lub emerytury następuje, gdy kwota dorabiania do świadczenia przekroczy równowartość 130 procent przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia.

Od 1 marca 2024 roku kwota przychodu dopuszczalnego jest określona następującymi progami:

• 70% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia za IV kwartał 2023 roku wynosi 5278,30 zł.

• 130% przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego za IV kwartał 2023 roku wynosi 9802,50 zł.

To oznacza, że seniorzy dorabiający do kwoty 5278,30 zł będą równocześnie otrzymywać emeryturę lub rentę bez jej pomniejszenia!

Jak dokładnie wygląda kwestia zmniejszenia wynagrodzenia emerytalnego oraz rentowego, gdy przekroczymy podstawowy próg 70% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia?

Od uzyskanej kwoty ZUS odejmuje kwotę graniczną, a uzyskaną wartość stanowi to, o ile zostanie obniżone świadczenie emerytalne. Czyli, jeśli emeryt zarobi np. 6000 zł, jego emerytura lub renta zostanie obniżona o 721,70 zł.

Jednak istnieją tu też pewne ograniczenia pomniejszenia świadczenia!

Nie jest tak, że ZUS zawsze odejmie pełną kwotę różnicy od otrzymywanego świadczenia.

Istnieje tzw. kwota maksymalnego zmniejszenia, która mówi, o ile ZUS maksymalnie może obniżyć świadczenie emerytalne lub rentowe. Tu obowiązują trzy stawki:

1. 890,63 zł - w przypadku renty lub emerytury przyznanej z tytułu całkowitej niezdolności do pracy;

2. 668,01 zł - w przypadku renty uzyskanej z tytułu częściowej niezdolności do pracy;

3. 757,08 zł - w przypadku uzyskiwania renty rodzinnej dla jednej osoby.

To oznacza, że np. w przypadku pierwszej grupy osób emeryci i renciści mogą dorabiać powyżej kwoty 6168,93 zł aż do 9802,50 zł i wtedy nie będą mieli dodatkowego obniżenia świadczenia (poza maksymalną kwotą 890, 63 zł).

ZUS nie obniży świadczenia - ani nie zawiesi - niezależnie od wysokości dorabiania - osobom, które przekroczyły wiek emerytalny (kobiety 60 r.ż., a mężczyźni 65 r.ż.). To też oznacza, że powyższe limity obowiązują wyłącznie emerytów na tzw. wcześniejszej emeryturze.

W galerii omawiamy szczegółowo, kogo nie dotyczą limity dorabiania!