CPP Toruń-Pacific: wiele sukcesów w bardzo trudnym roku

- Mijający rok to duży krok dla firmy w automatyzacji i cyfryzacji - podkreślił podczas spotkania Aleksander Wasilewski, prezes Cereal Partners Poland Toruń-Pacific. - Jednym z największych projektów inwestycyjnych w tym roku była automatyzacja pakowni w fabryce płatków w Toruniu. Dotąd ręcznie pakowaliśmy paczki z płatkami do kartów oraz układaliśmy je ręcznie na paletach. Dziś robią to za nas roboty. Tak zaplanowaliśmy i zorganizowaliśmy cały proces inwestycyjny oraz pracę zespołu, by automatyzacja nie oznaczała redukcji miejsc pracy. Udało nam się to, ponieważ odpowiednio wcześnie rozpoczęliśmy szkolenie ludzi, by skierować ich do zadań, w tym w rozwijającym się zakładzie w Lubiczu, Centrum Dystrybucyjnym w Grębocinie, które wciąż wymagają zaangażowania ludzi. Oczywiście spora część zespołu pakowni nadzoruje obecnie pracę robotów. Wymaga to nowych kompetencji, szkolenia i zdobywania nowych umiejętności. Ale takie mamy czasy, że zmiany są nieodłączną częścią naszego życia, w tym życia zawodowego.

Prezes ocenił, że kończący się rok nie był łatwy rok także dla konsumentów – zmęczenie lockdownami i luzowanie obostrzeń wyzwoliło chęć zmiany, również w sferze konsumpcji. Firma przekonała się, jak ważne jest nadążanie z tymi zmianami. Prezes dziękował pracownikom za przestrzeganie obostrzeń w myśl zasady "Bezpieczeństwo jest najważniejsze" i znoszenie niedogodności z tym związanych

- Cieszę się i jestem dumny z tego, że pamiętamy też o potrzebujących z otoczenia naszej firmy: kolejny raz pomogliśmy własnymi rękami dzieciom z Grabia. Pracownicy własnoręcznie (w ramach płatnej przez firmę delegacji) odnowili otoczenie Domu Pomocy Społecznej w Grabiu, pomalowali sprzęty rekreacyjne w ogrodzie, postawili nowy garaż, trampolinę oczyścili i pomalowali balustradę. Wsparliśmy produktami regionalne szpitale w Toruniu, Chełmży i Bydgoszczy. Przekazaliśmy darowiznę na zakup sprzętu przeciwpożarowego dla straży pożarnej w Toruniu, która dba o bezpieczeństwo mieszkańców i działających w Toruniu firm. Aż cztery razy oddawaliśmy krew, łącznie ponad 66 litrów – to największy dar, jaki człowiek może dać innym ludziom. Autobus Regionalnego Centrum Krwiodawstwa instalował się na parkingu przed firmą. Chętni pracownicy mogli bez problemu oddać krew - mówił prezes Wasilewski.

Firma uczestniczyła także w akcji sadzenia roślin na Barbarce. Dbając o środowisko podjęła inicjatywę, by opakowania jej wyrobów były właściwie segregowane, a przede wszystkim, by nadawały się w 100 procentach do recyklingu.

Podczas spotkania wręczono nagrody pracownikom roku oraz Nagrody Specjalne Prezesa Zarządu CPP. Łącznie wyróżnienia otrzymało 80 pracowników. Wyróżniono autorów 10 kluczowych projektów zrealizowanych w tym roku w firmie.

Pracownikami Roku 2021 zostali:

• Maria Bald, Specjalistka ds. Logistyki i Cust. Facing;
• Grzegorz Dziembowski, Lider Focused Improvement/Goal Alignment;
• Patrycja Murawska, Asystentka Dyrektora Zakładu;
• Paweł Niciak, Starszy Specjalista ds. Rozwoju Rynku;
• Przemysław Pawłowski, Starszy Operator Produkcji;
• Robert Sobiecki, Specjalista ds. Planowania;
• Joanna Witt-Mieszczak, Specjalistka ds. Pracowniczych;
• Adam Wojciechowski, Lider Zespołu Produkcyjnego;
• Milena Wyrwas, Spec. ds. Dec. Support/Kont. Ryn. Adr.;
• Tomasz Zieliński, Specjalista ds. Inżynieryjnych.

Prezes CPP wręczył też dwa dyplomy za wrażliwość społeczną. Otrzymała ją Katarzyna Gąska, która od sześciu lat organizuje w firmie akcję Szlachetna Paczka. W tym roku dla ojca samotnie wychowującego dzieci zebrała aż 7 tysięcy złotych. Taki dyplom otrzymał także Piotr Jakubaszek. 2 grudnia nad ranem, w drodze do pracy, był świadkiem tragicznego wypadku w Czernikowie, gdzie wóz z miejscowej Ochotniczej Straży Pożarnej zderzył się z tirem. To on pierwszy rzucił się na pomoc poszkodowanym strażakom i wezwał służby ratownicze. Wyciągał strażaków z uszkodzonego po zderzeniu z tirem wozu. Niestety, dwoje druhów z OSP nie przeżyło tego wypadku.

Rok podsumował także Wojciech B. Sobieszak, długoletni prezes CPP Toruń-Pacific, a obecnie przewodniczący rady nadzorczej firmy. Podkreślił, jak sprawnie w trudnym czasie pandemii i inflacji działa jej obecny szef, Aleksander Wasilewski. Także przedstawiciele udziałowców firmy stwierdzili, że zarządza nią wzorcowo.