Kto i kiedy na emeryturę?

Tomasz Bielicki
Tomasz Bielicki
Zaktualizowano 
Bożena Wankiewicz oraz Wioletta Rudnicka z toruńskiego oddziału Zakładu Ubezpieczeń Społecznych odpowiadały na pytania Czytelników.

Bożena Wankiewicz oraz Wioletta Rudnicka z toruńskiego oddziału Zakładu Ubezpieczeń Społecznych odpowiadały na pytania Czytelników.

<!** Image 2 align=none alt="Image 92372" sub="Wioletta Rudnicka (z lewej) i Bożena Wankiewicz odpowiadały na wiele pytań Czytelników „Nowości” / Fot. Grzegorz Olkowski">PROBLEM:

Mam 57 lat i 38-letni okres składkowy i nieskładkowy. Od 10 lat jestem zatrudniona w tej samej firmie i nie chciałabym jeszcze rezygnować z pracy. Wiem, że spełniam już warunki do wcześniejszej emerytury, ale mam wątpliwości czy jeśli złożę wniosek dopiero w przyszłym roku, to nie stracę uprawnień do tej emerytury?

WYJAŚNIENIE:

Nie. Osoba, która do 31 grudnia tego roku spełni warunki do przyznania wcześniejszej emerytury (tj. w przypadku kobiety: skończy 55 lat; posiada łącznie 30 – letni okres składkowy i nieskładkowy; ostatnio przed zgłoszeniem wniosku podlega ubezpieczeniom społecznym z tytułu zatrudnienia na umowę o pracę i w ciągu ostatnich 24 miesięcy podlegania ubezpieczeniom społecznym pozostawała w stosunku pracy co najmniej przez 6 miesięcy) nie musi do końca tego roku zgłaszać wniosku o przyznanie tej emerytury. Wniosek może złożyć w dowolnym momencie, jednak nie później niż przed ukończeniem 60 lat.

PROBLEM:

Mam 61 lat i 42 lata stażu pracy. Od 10 lat prowadzę działalność gospodarczą. Dowiedziałem się, że aby móc przejść na wcześniejszą emeryturę muszę przepracować co najmniej 6 miesięcy na umowę o pracę. Czy to prawda i czy te 6 miesięcy również muszę przepracować do końca tego roku?

WYJAŚNIENIE:

<!** reklama>Mężczyzna, który zamierza przejść na wcześniejszą emeryturę musi mieć ukończony wiek 60 lat oraz legitymować się łącznie 35 – letnim okresem składkowym i nieskładkowym. Ponadto ostatnio przed zgłoszeniem wniosku o emeryturę powinien być pracownikiem oraz w okresie ostatnich 24 miesięcy podlegania ubezpieczeniom społecznym powinien pozostawać w stosunku pracy przez co najmniej 6 miesięcy. Chyba, że przez cały wymagany do emerytury okres (tj. 35 lat) podlegał ubezpieczeniom społecznym z tytułu pozostawania w stosunku pracy. Ustawa emerytalna wymaga, aby tylko wiek 60 lat został ukończony do 31 grudnia 2008 roku. Pozostałe warunki nie są obwarowane żadnym terminem, w tym również warunek podlegania przez 6 miesięcy ubezpieczeniu pracowniczemu. Wynika stąd, że warunek podlegania ubezpieczeniu pracowniczemu może Pan spełnić zarówno w tym roku, jak i w latach następnych.

PROBLEM:

Mam 55 lat i 39 lat okresów składkowych i nieskładkowych, w tym 20 lat pracy w warunkach szczególnych. Czy kiedy skończę 60 lat będę mógł przejść na wcześniejszą emeryturę?

WYJAŚNIENIE:

Osoby, które posiadają staż wymagany do przyznania wcześniejszej emerytury z tytułu pracy w warunkach szczególnych lub w szczególnym charakterze, ale do końca tego roku nie ukończą wymaganego wieku, tj. 60 lat w przypadku mężczyzny, mogą się ubiegać o wcześniejszą emeryturę po ukończeniu 60 lat pod warunkiem, że do 31 grudnia 1998 roku posiadali 25–letni okres składkowy i nieskładkowy w przypadku mężczyzny, w tym 15 lat pracy w warunkach szczególnych i nie przystąpili do otwartego funduszu emerytalnego.

PROBLEM:

Jestem nauczycielką. W tym roku spełniam już warunki do wcześniejszej emerytury nauczycielskiej bez względu na wiek czyli mam przepracowane ponad 30 lat, w tym 20 lat w charakterze nauczyciela. Mam 52 lata i nie chciałabym jeszcze przechodzić na emeryturę. Czy jeśli złożę wniosek o emeryturę dopiero po ukończeniu 55 lat, to moja emerytura zostanie mi naliczona według zasad, które obowiązują obecnie, czy już według nowych zasad?

WYJAŚNIENIE:

Jeśli już w tym roku spełnia Pani warunki do przyznania emerytury nauczycielskiej bez względu na wiek, to bez względu na to, kiedy wystąpi Pani z wnioskiem o przyznanie tej emerytury, zostanie ona Pani naliczona według aktualnie obowiązujących zasad, pod warunkiem jednak, że wniosek ten złoży Pani przed ukończeniem 60 roku życia.

PROBLEM:

W grudniu tego roku skończę 60 lat. Mam przepracowane 29 lat i od 5 lat pobieram rentę z tytułu całkowitej niezdolności do pracy. Przed rentą pracowałem na umowę o pracę, a w czasie renty już nie dorabiałem. Czy kiedy skończę 60 lat będę mógł złożyć wniosek o wcześniejszą emeryturę?

WYJAŚNIENIE:

Tak. W grudniu, kiedy będzie Pan już spełniał wszystkie warunki wymagane do przyznania wcześniejszej emerytury (tj. w przypadku mężczyzny: 60 lat, 25 lat okresów składkowych i nieskładkowych, orzeczona całkowita niezdolność do pracy, podleganie ostatnio ubezpieczeniu pracowniczemu) będzie Pan mógł złożyć wniosek o emeryturę. Istotne jest, że w odróżnieniu od wcześniejszej emerytury, w przypadku kiedy nie została orzeczona całkowita niezdolność do pracy, nie ma wymogu w okresie ostatnich 24 miesięcy podlegania ubezpieczeniom społecznym pozostawania w stosunku pracy przez co najmniej 6 miesięcy.

Ciąg dalszy nastąpi

Ostatnie nurtujące Państwa pytania i odpowiedzi zaproszonych przez nas ekspertek, opublikujemy w następnym wydaniu „Nowości”.

polecane: FLESZ: Podział Mandatów po wyborach parlamentarnych

Wideo

Rozpowszechnianie niniejszego artykułu możliwe jest tylko i wyłącznie zgodnie z postanowieniami „Regulaminu korzystania z artykułów prasowych”i po wcześniejszym uiszczeniu należności, zgodnie z cennikiem.

Komentarze

Ta strona jest chroniona przez reCAPTCHA i obowiązują na niej polityka prywatności oraz warunki korzystania z usługi firmy Google. Dodając komentarz, akceptujesz regulamin oraz Politykę Prywatności.

Podaj powód zgłoszenia

Nikt jeszcze nie skomentował tego artykułu.
Dodaj ogłoszenie

Wykryliśmy, że nadal blokujesz reklamy...

To dzięki reklamom możemy dostarczyć dla Ciebie wartościowe informacje. Jeśli cenisz naszą pracę, prosimy, odblokuj reklamy na naszej stronie.

Dziękujemy za Twoje wsparcie!

Jasne, chcę odblokować
Przycisk nie działa ?
1.
W prawym górnym rogu przegladarki znajdź i kliknij ikonkę AdBlock. Z otwartego menu wybierz opcję "Wstrzymaj blokowanie na stronach w tej domenie".
krok 1
2.
Pojawi się okienko AdBlock. Przesuń suwak maksymalnie w prawą stronę, a nastepnie kliknij "Wyklucz".
krok 2
3.
Gotowe! Zielona ikonka informuje, że reklamy na stronie zostały odblokowane.
krok 3